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Veröffentlichung am 06.05.2025

Zur Verstärkung unseres erfolgreichen Teams suchen wir zum nächstmöglichen Eintritt eine engagierte Nachwuchskraft (m/w/d) mit Interesse an der Lichtbranche

VERTRIEBSMITARBEITER
PLZ 50-54 / 56-58

Daily Business

"Unkomplizierte Zusammenarbeit auf Du-Ebene mit spürbar gutem Betriebsklima"

  • Unterstützung bei der Weiterentwicklung der Marktposition von Molto Luce durch Mitarbeit an Marktanalysen und Mitwirkung bei der Umsetzung von Vertriebsmaßnahmen.
  • Mitarbeit an der Entwicklung von Beleuchtungslösungen in Zusammenarbeit mit erfahrenen Lichtplanern, wobei individuelle Kundenbedürfnisse berücksichtigt werden.
  • Begleitung von Verkaufs- und Beratungsgesprächen mit Geschäftspartnern und Kunden, mit der Möglichkeit, schrittweise Verantwortung in der Kundenkommunikation zu übernehmen.
  • Unterstützung bei der Projektabwicklung im Vertriebsgebiet – von der Angebotserstellung über die Koordination bis hin zur Umsetzung in Zusammenarbeit mit dem Vertriebsteam.
  • Pflege von bestehenden Kundenkontakten durch regelmäßige Abstimmungen und Unterstützung bei der Betreuung zur Sicherung langfristiger Partnerschaften.
  • Teilnahme an Präsentationen, Schulungen, Messen und Events zur aktiven Mitgestaltung der Außenwirkung von Molto Luce und zur Erweiterung des eigenen Fachwissens.
  • Mitarbeit bei der Identifikation und Ansprache potenzieller Neukunden in verschiedenen Zielgruppen (z. B. Großhandel, Architektur, Planung), um neue Geschäftsmöglichkeiten zu erschließen.

What we wish for

"Motivierte Persönlichkeiten, die Lust haben im Team, außerhalb des Standards den Markt mit MOLTO LUCE aus- und aufzubauen, sowie das Unternehmen mit Verkaufsgeschick voran zubringen. Durch erste Erfahrung sind die Erfolgskriterien im Vertrieb vertraut und die Vernetzung in der Branche ist Priorität."

  • Einwandfreie Deutschkenntnisse in Wort und Schrift: Sehr gute kommunikative Fähigkeiten in der deutschen Sprache, sowohl mündlich als auch schriftlich
  • Interesse am Vertrieb und erste Erfahrungen im Kundenkontakt: Begeisterung für den Vertrieb und erste Einblicke in Verkaufsprozesse, Kundenberatung oder Verhandlungen.
  • Abgeschlossene Ausbildung oder Studium: Eine abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung oder ein entsprechendes Studium, idealerweise mit Bezug zu Licht, Design, Architektur oder Technik.
  • Motivation, ein Netzwerk in der Branche aufzubauen: Der Wunsch, ein belastbares berufliches Netzwerk aufzubauen und offen für neue Kontakte, Kundenbeziehungen und Entwicklungsmöglichkeiten in der Lichtbranche.
  • Analytisches Denken und Marktinteresse: Interesse an Markttrends und Wettbewerbsanalysen sowie die Fähigkeit, sich in strategische Themen einzuarbeiten.
  • Lernbereitschaft in der Kundenakquise und -bindung: Freude daran, neue Kunden zu gewinnen und langfristige Beziehungen aufzubauen – unterstützt durch erfahrene Kolleg*innen, die bei der Einarbeitung helfen.
  • Kommunikationsstärke und Offenheit: Klare, freundliche und professionelle Kommunikation – sowohl im Team als auch mit Kund*innen – sowie die Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Menschen.
  • Teamfähigkeit und Organisationstalent: Teamarbeit und die Fähigkeit, kleinere Projekte oder Aufgaben selbstständig zu organisieren und abzuschließen.
  • Technisches Grundverständnis und Lernbereitschaft: Interesse an technischen Produkten und die Motivation, sich in die Lichtlösungen und Produktwelt intensiv einzuarbeiten.
  • Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein: Zuverlässigkeit, Neugier und Engagement, um sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln.
  • Offenheit für Verhandlungen und Gesprächsführung: Bereitschaft, Verantwortung im Kundenkontakt zu übernehmen, und Interesse, das eigene Verhandlungsgeschick mit Unterstützung auszubauen.
  • Grundkenntnisse im Umgang mit digitalen Tools: Erfahrung im Umgang mit digitalen Systemen und die Bereitschaft, sich in CRM-Software und moderne Vertriebswerkzeuge einzuarbeiten.
  • Wohnhaft im Vertriebsgebiet oder bereit umzuziehen: Damit Kundennähe gelebt und flexibel agiert werden kann.
  • Reisebereitschaft: Mobilität und Offenheit für Außendiensteinsätze, Kundentermine und Messebesuche.

What you get

"Direktheit des Mittelständlers und die Sicherheit eines Weltkonzernes mit flachen Hierarchien"

  • Sichere Zukunftsperspektiven in einem stabilen Unternehmen mit spannenden und abwechslungsreichen Projekten
  • Firmen-PKW mit privater Nutzungsmöglichkeit: ein Firmenwagen, der auch für private Fahrten zur Verfügung steht.
  • Diensthandy und Laptop: um Aufgaben flexibel und effizient zu erledigen
  • Regelmäßige Weiterbildungs- und Schulungsangebote zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung
  • E-Learning-Möglichkeiten für eine individuelle Lernförderung
  • Moderner Onboarding-Prozess, um einen reibungslosen Einstieg zu gewährleisten
  • Offene Feedbackkultur, in der jede Meinung zählt
  • Attraktive Mitarbeitervorteile, wie vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten bei unseren Partnerunternehmen
  • Exklusive Mitgliedschaft in Fitness- und Wellnessclubs (Wellpass)
  • Teamevents und After-Work-Partys, um den Zusammenhalt zu stärken
  • Eine gut ausgestattete Bar am Standort mit Selbstbedienung, Tee, Kaffee, Getränken und Süßigkeiten, die für alle bereitsteht